职位介绍
职责描述:(1)负责支行零售、运营条线的全面管理工作,包括业务营销推动、督导、业务指标达成等。(2)负责贯彻执行总分行政策、制度,确保业务开展合规性。(3)根据分行零售业务发展战略,负责制订支行零售业务发展规划。(4)负责支行零售业务的风险控制和内控合规管理,并组织开展各项指导、培训、检查工作。 (5)负责支行零售条线人员的团队建设和思想政治建设。 (6)负责统筹支行零售客户的管理及维护工作。 (7)负责向零售金融部汇报零售业务开展情况及相关重大事项,并提出建设性意见和建议。 任职要求: (1)全日制大学本科(含)以上学历或硕士学位(含)以上(银行从业10年(含)以上者可放宽至大学本科(含)以上学历)。 (2)45周岁(含)以下,相关岗位工作年限3年(含)以上。 (3)具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。 (4)具有较强的市场开拓能力和营销能力,了解国家经济、金融方针政策,熟悉财政、税务、人行和监管部门的管理要求;熟悉银行业务和当地金融市场状况,具有较强的团队管理能力,并拥有丰富客户资源。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:全部行业
公司简介
公司信息
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